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为什么成都人才落户政策2017是吸引人才的最佳选择?

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成都人才落户政策2017:吸引人才的最佳选择

成都是一个历史悠久、文化底蕴深厚的城市,也是一个充满活力、潜力无限的城市。近年来,成都市政府出台了一系列人才引进政策,其中最受关注的就是成都人才落户政策2017。这一政策的出台,对于吸引更多的人才来到成都,推动成都的经济社会发展具有重要的意义。

政策背景

成都人才落户政策2017是在国家推动人才引进政策的背景下出台的。随着中国经济的不断发展,人才已经成为了推动经济发展的重要力量。为了吸引更多的人才来到成都,促进成都的经济社会发展,成都市政府出台了一系列人才引进政策,其中最受关注的就是成都人才落户政策2017。

政策优势

成都人才落户政策2017的优势主要体现在以下几个方面:

1. 简化手续

成都人才落户政策2017简化了人才落户的手续,为人才提供了更加便捷的服务。例如,符合条件的人才可以通过网上申报、邮寄材料等方式进行落户申请,避免了人才因为繁琐的手续而放弃落户的情况。

2. 拓宽落户范围

成都人才落户政策2017拓宽了落户范围,将原来的“高层次人才”、“紧缺人才”扩大到了“各类人才”。这样一来,更多的人才可以享受到成都的优惠政策,吸引更多的人才来到成都。

3. 提高落户标准

成都人才落户政策2017提高了落户标准,例如,要求高层次人才必须具有博士学位或者副高级以上职称,这样一来,可以更好地吸引高层次人才来到成都。

操作步骤

要想享受成都人才落户政策2017的优惠政策,需要按照以下步骤进行:

1. 查看政策要求

首先需要查看成都人才落户政策2017的具体要求,确定自己是否符合条件。

2. 准备材料

准备好申请材料,包括个人身份证、学历证书、职称证书等。

3. 在线申报

通过成都市人才服务中心的官网进行在线申报,填写个人信息和申请表格,并上传相关材料。

4. 审核

成都市人才服务中心会对申请材料进行审核,符合条件的人才可以进入下一步。

5. 面试

符合条件的人才需要进行面试,面试通过后可以进入下一步。

6. 审批

成都市公安局会对通过面试的人才进行审批,审批通过后可以领取落户证件。

结语

成都人才落户政策2017是成都市政府为吸引更多的人才来到成都而出台的一项重要政策。这一政策的出台,为成都的经济社会发展带来了新的机遇和挑战。相信在成都市政府的不断努力下,成都将会变得更加美好。