成都富士康住宿证明代办（成都富士康重新申请宿舍）

成都富士康在职证明在哪开

当地人力资源部。根据网络资料查询显示，成都富士康在职证明只要是富士康在职员工，可以去人力资源部，开具在职证明，需要携带厂牌和身份证即可。

成都富士康住宿人员办居住证需要入厂合同??

居住证办理条件：《居住证暂行条例》

第二条　公民离开常住户口所在地，到其他城市居住半年以上，符合有合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读条件之一的，可以依照本条例的规定申领居住证。

第九条　申领居住证，应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。

居住地住址证明包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等；就业证明包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等；就读证明包括学生证、就读学校出具的其他能够证明连续就读的材料等。

成都富士康员工回宿舍要什么手续

1、首先成都富士康员工回宿舍要手续，去宿管办领取住宿申请单。

2、其次找相关的负责人签字。

3、最后就可以搬进宿舍了。

第一次进富士康需要注意什么

本人有效的身份证原件。出门乘车和找工作必备身份证原件，富士康入职同样需要本人身份证。毕业证以及学历证明。

毕业证是证明学历的依据，富士康在招的大部分岗位最低初中学历，部分管理岗位则需要本科以上的学历，有相应的学位证书。

本人免冠照片和指定银行储蓄卡。富士康办理入职需提供照片用户员工购买社保、厂牌制作和资料管理。携带指定的银行卡主要是用于工资发放，没有指定银行卡的可以提供资料给富士康园区统一办理。

床上及个人生活用品。成都富士康新员工入职要带床上用品吗文章中说明，富士康园区一般都提供住宿，标准的4-6人间，单独的卫生间，有空调和洗衣机等完善的配套设施。

园区不提供床上生活用品，需要求职者携带床上用品和个人生活用品。不方便携带的可以在园区生活区自行购买。