海外seo面试经验分享，这些问题你都会了吗？

前阵子不是行情不好么，我就想着跳个槽，涨涨薪。刚好有个朋友内推我去一家做海外产品的公司面试SEO岗位，今儿就跟大家伙儿分享分享我的面试经过。

第一步：准备简历和自我介绍

这年头，找工作哪能少得简历。我把之前做过的项目、负责的网站、取得的成果都仔仔细细地写上去，重点突出数据增长和关键词排名提升这些硬指标。毕竟SEO这行当，还是得靠数据说话。

自我介绍这块，我也好好准备一番。我可不想干巴巴地念简历，就琢磨着怎么把自己的优势和经验用更生动的方式表达出来。我主要强调自己对搜索引擎原理的理解、对SEO策略的独到见解，以及过往工作中的成功案例。

第二步：面试过程

面试那天，我提前半小时就到，寻思着先熟悉熟悉环境，也让自己放松放松。面试官是个挺和气的大哥，但问起问题来可一点儿都不含糊。

• 面试官：“小伙子，先简单介绍一下你自己。”

我照着准备好的说辞，把自己的工作经历和项目经验大致过一遍，尽量让自己的表达更流畅、更自信。

• 面试官：“不错。那你说说你对SEO是怎么理解的？”

这问题我熟！我就把搜索引擎优化的概念、目的和主要方法都解释一遍，还结合自己的理解，谈谈SEO的未来发展趋势。

然后面试官又问我一些更具体的问题，像是：

• “你平常都用哪些SEO工具？”
• “如果一个网站流量突然下降，你会怎么分析原因？”
• “你有没有做过站外优化？具体是怎么做的？”

这些问题我都结合自己过往的经验，一一做回答。比如分析流量下降，我一般会先看是不是网站本身出问题，比如服务器不稳定、内容质量下降、被搜索引擎惩罚等等；然后再看外部因素，比如竞争对手的动作、搜索引擎算法更新等等。

第三步：被问到的问题与我如何回答

面试官也问我一些比较刁钻的问题，比如：

• 面试官：“你说说你对‘黑帽SEO’的看法？”

这个问题可得小心回答，搞不好就掉坑里。我先表明自己的立场，说我个人是不赞成“黑帽SEO”的，因为它虽然能快速见效，但风险太高，不利于网站的长期发展。然后我又补充说，作为一名专业的SEOer，应该把精力放在提升网站质量和用户体验上，这才是正道。

第四步：面试官的反问

面试官照例问我：“你有什么问题想问我吗？”

我可不能放过这个机会，赶紧问几个自己关心的问题：

• “贵公司目前SEO团队的规模有多大？”
• “这个岗位主要负责哪些方面的工作？”
• “公司对SEO这块的投入和期望是怎样的？”

面试官也很耐心地回答我的问题。通过他的回答，我对这家公司和这个岗位有更深入的解。面完，让我回去等通知。

第五步:实现过程与等待结果

面完回家后，我就开始焦急地等待结果。等待的这几天进行复盘，把面试中的表现都回忆一遍，觉得自己回答得还算不错，但也有一些地方可以改进。比如，有些问题可以回答得更详细一些，有些地方可以表达得更自信一些。等一周，谢天谢地，我收到offer！这回面试经历还是挺有收获的。它不仅让我对自己的能力和经验有更清晰的认识，也让我对SEO这个行业有更深入的解。